Acordamos una nueva Paritaria que el Gobierno tiene que homologar con «necesidad y urgencia»

Nuestro país presentaba enormes complejidades y desafíos. La sociedad se expresó eligiendo un gobierno que introdujo un cambio de rumbo económico y social muy negativo para el sector trabajador, al que los trabajadores de edificios no quedamos, por supuesto, exentos. La brusca devaluación y la desregulación de los precios se tradujo en una aceleración inflacionaria repercutiendo en una profunda caída de la capacidad de compra del salario.

Frente a un escenario de aumento del costo de vida iniciamos el despliegue de una negociación paritaria con las Cámaras del Sector para proteger a nuestros afiliados y sus familias. Llegamos, luego de ásperas negociaciones, a un acuerdo paritario que consideramos esencial en este contexto de enorme complejidad, angustia e incertidumbre. La disputa por el salario en una situación de inflación y recesión se transforma en una negociación permanente.

Nos encontramos en instancia de homologación del acuerdo para su plena aplicación, cuestión que consideramos urgente y necesaria. Llevaremos adelante todas las acciones administrativas y judiciales, en todos los fueros, para que el Ejecutivo cumpla su función y homologue el acuerdo salarial. No se puede esperar más.

Como siempre, solo nos moviliza la defensa plena de los derechos de nuestros trabajadores, a cada uno de ustedes nos debemos.

Comisión Directiva SUTERH